周汝彬代表：

　　您提出的关于完善对环卫工人管理的建议收悉，现答复如下：

　　一、已开展对关于对环卫工人管理的工作

　　（一）组织开展基层环卫工人培训工作。为进一步增强我市环卫工人安全技能意识，确保环卫行业安全生产平稳有序，提升从业人员的整体素质，市城市管理综合执法局印发了《关于开展环卫行业基层工作人员安全技能操作培训的通知》，自2021年4月起对全市基层环卫工人的交通法规、文明作业及安全注意事项、保洁作业质量规程、环卫设施工具使用规范、道路作业安全操作行为规范及安全作业等法律法规、行业标准等内容开展系统培训。截至8月底，全市共举办环卫工作培训43场，已有8676名环卫工人完成培训工作，同时全市开展生活垃圾分类培训及宣传活动共559场。目前，我局正持续督促各镇街（园区）继续扩大环卫工人培训工作，进一步提升环卫工人安全生产、作业规范意识。

　　（二）推进环卫工人统一换装事宜。为切实推进我市环卫工人专业化、规范化管理，提升环卫工人辨识度，市城市管理综合执法局于2020年12月印发了《东莞市城市管理和综合执法局视

　　觉识别系统》，针对全市环卫工人工作服制定了统一样式。同时，市城市管理综合执法局印发了《加强环卫行业规范化管理行动工作方案》，逐步推进环卫工人统一换装事宜纳入各城管分局每月考评工作中。目前莞城、虎门、麻涌、大朗、大岭山等镇街已基本完成环卫工人工作服采购工作，其余各镇街正对环卫工人信息开展统计工作，加快全市环卫工人换装工作。

　　（三）持续开展环卫工人关爱活动。多年来，市城市管理综合执法局一直重视我市环卫工人关爱工作。2018年、2019年连续两年联合市慈善会、开展了“关爱环卫工 夏日送清凉”项目，每年为全市约3.6万名“战斗”在的一线环卫工人送上细致体贴的时令关爱，带去舒畅清凉。2020年，新型冠状病毒感染的肺炎疫情自发生以来，全市一线环卫工人挺在抗击疫情最前沿，不分昼夜以更高频次、更高质量开展环境卫生综合整治行动。为慰问作业环卫工人、激发他们乐观向上、认真负责的工作热情，市城市管理综合执法局联合东莞市民政局、东莞市慈善会、广东省东莞国药集团有限公司、市环境清洁行业协会发起了“关爱环卫工 疫期送健康”公益活动，向全市34个镇街（园区）约3.6万名一线环卫工人派发东莞国药健康卡和健康礼包，并组织环卫工人参加免费体检，为广大环卫工人营造关爱环卫工人健康的良好风尚，弘扬环卫工人的无私奉献精神，引导全社会感恩环卫工人的付出，彰显东莞“友善之城”的社会温情。2021年，印发了《关于进一步做好关爱环卫工人工作的通知》，一方面督促环卫企业组织所有环卫工人进行健康体检，联系镇街（园区）医院提供免费体检或体检优惠，确保每名环卫工人进行体检；另一方面为环卫工人提供免费饮用水及休息座椅，确保环卫工人工作期间能及时得到饮用水补充，截至目前全市已设置补水点904个，方便广大环卫工人随时补水降暑。

　　二、下步工作计划

　　（一）不断提升环卫行业规范化管理水平。目前，我市环卫行业还存在机械化程度不高、从业人员能力不强、环卫保洁水平一般的问题。为提升全市环卫行业规范化管理工作，从而不断提高环卫工人管理水平，下来，市城管局将通过制定环卫作业质量标准、规范环卫服务招投标工作、落实劳动定额标准和加强环卫智慧化监管等工作，进一步提升我市环卫行业规范化管理水平，从而保证环卫工人职业机能得到进一步提升，进而实现工资待遇的提高。

　　（二）进一步推进关爱环卫工人工作。一是广泛开展“送清凉”等关爱环卫工人活动，定期为环卫工人派送防中暑药品包（包含十滴水、仁丹等药品），消暑饮品等；二是设置环卫工人爱心点位。依托城管驿站、环卫工人休息室、星级公厕以及有条件的一二类公厕等场所，设置休息桌椅、免费饮用水、应急药包等物品，并规范设置标识标牌，并将相关点位告知所属环卫工人，为广大户外工作者提供休息站；三是筹划成立环卫行业救助基金会（暂名），用于救扶环卫工人贫困、疾病以及子女教育等，同时联合腾通公司开展“0.01元爱心餐”活动，缓解环卫工人生活压力，提高环卫工人行业认同感；四是积极引导社会公益力量开展对环卫工人的关爱活动，培育树立优秀环卫工人典型，并加大宣传力度，形成大众认可、大众尊重、大众关爱环卫工人的良好社会风气，从而进一步提升环卫工人从业幸福感和城市洁净程度。

　　（三）进一步加强环卫方面的宣传工作。针对目前环卫行业存在的从业人员社会尊重感不足、环卫设施建设难、环卫作业标准不高的问题，持续加大对环卫工作重要性的宣传。通过利用微信公众号、网络媒体、小视频以及线下宣传方式，加大对优秀环卫工人、环卫工人节活动、环卫重点部位以及洁净城市方面对宣传的宣传力度，使全社会正确认识环卫工作和环卫工人的必要性，从而提升环卫工人在本行业的获得感和幸福感。

　　专此答复，诚挚感谢您对城市管理工作的关心和支持。

东莞市城市管理和综合执法局